2019 년 7 월 23 일 06:45:24 출처 : Sichuan Daily
저자 Wang Jinan Lin Ling Kou Minfang Luo Zhili 편집자 : Xu Chengsong
Wang Jinan 우리 기자 Lin Ling Kou Minfang Luo Zhiyuan
"원래의 열망을 잊지 말고 사명을 염두에 두지 말고, 자연 자원부, 네이버 룰렛 재무부 및 네이버 룰렛 투자 그룹 Co., Ltd.라는 테마 교육이 시작된 이래로 원래의 흡인을 이행하고 임무를 수행하는 데 도움을주고 개혁을위한 노력을 기울이고 노력하는 정치적 책임을 맡았습니다. 결과.
네이버 룰렛 자연 자원 부서 : 자기 혁명의 정신과 관련된 문제 검토
네이버 룰렛 천연 자원부는 문제를 검사하는 열쇠를 확고히 파악하고 블레이드 내부로 자기 혁명의 정신으로 간격을 발견하고, 근거를 확인하고, 근본 원인을 확인하고, 노력과 개선 측정의 방향을 명확하게합니다.
좋은 주최자이자 좋은 참가자 인 문제를 찾는 데 주도권을 행사하는 리더에게주의를 기울이십시오. 이 부서의 파티 그룹은 파티 그룹 회의, 이론적 센터 회의 등을 개최하여 많은 경우에 문제를 논의하고 함께 논의하고 찾았습니다. 이 부서 팀은 토지 및 우주 계획과 같은 14 개의 연구 주제에 중점을두고 상황을 이해하기 위해 최전선에 깊이 들어가 513 개의 의견과 제안을 수집 할 수 있습니다. 현재 부서 팀은 9 가지 일반적인 문제를 발견했으며, 부서는 5 개의 범주에서 20 개의 일반적인 문제를 발견했으며 16 개의 부서 수준의 주요 간부들은 92 개의 개별 문제를 발견했으며 23 개의 부서와 10 개의 직접 제휴 유닛이 103 개의 문제를 발견했습니다.
벤치마킹 및 점검 문제에 중점을 둡니다. 중앙위원회와 네이버 룰렛 당위원회의 요구 사항에 따라 문제의 초상화를 버리지 않고 문제를 잃지 않습니다. 공급 측면 구조 개혁의 문제를 해결하는 데 중점을두고, 대량의 토지 승인의 문제를 깊이 조사하지만 공급, 긴 소화주기 및 높은 유휴 속도, 토지 보안 능력을 향상시키는 연구 조치 및 방법; 불완전한 토지 공간 계획 시스템의 문제를 해결하는 데 중점을두고 일부 도시와 카운티의 낮은 수준의 토지 공간 계획과 같은 문제와 "여러 계획"의 느린 발전과 같은 문제를 깊이 조사합니다. 열악한 정부 서비스의 문제 해결에 중점을두고, 개별 창 직원의 능력 및 품질이 낮은 문제, 느린 프로젝트 승인 및 프로젝트 검토 절차의 느린 프로젝트 승인 및 도시 및 농촌 건설 토지와 같은 프로젝트 검토 절차의 수용 및 연계를 줄이고, "탈 필요, 감독 및 서비스"개혁을 촉진하고 서비스 창의 작업 스타일 건설에 대한 "외관"을 촉진합니다.
문제에 대한 깊은 반사 및 분석에 중점을 둡니다. 발견 된 작업 단점과 발견 된 특정 문제에 대한 응답으로, 네이버 룰렛 자연 자원부는 근본 원인을 탐구했으며 이데올로기 적, 정치적 구성, 능력 및 스타일 구성, 파티 스타일 및 청정 정부 구성을 더욱 강화해야한다는 것을 발견했습니다. 검사 및 반성에 근거하여, 주연 자연 자원부의 리더십 팀과 구성원은 문제 목록을 하나씩 나열하고 항목별로 정류 항목을 수행했습니다.
주정부 재무부 : 주제별 교육 과정 전체에서 "변화"라는 단어를 통합
네이버 룰렛 재무부는 "개혁"이라는 단어를 주제별 교육의 전체 과정에 통합하고 처음부터 시작하고, 문제를 확인하고 수정하는 동안 학습 및 수정을하는 동안 배우고, 문제를 연구하고 조사하는 데있어 원래 의도를 이해하고, 문제를 해결하고 구현하고 해결하는 데 용감하게 어깨를 휘젓고, 주제 교육이 실용적 결과를 달성 할 수 있도록합니다.
즉각적인 조사 및 정류를 준수합니다. 주정부 재무부는 제안서를 듣고, 우수한 당 단체의 피드백을 정리하고, 마음을 다루는 이야기를하는 것과 같은 방법을 채택했습니다. 사람들과 농민들에게 혜택을주기위한 재무 보조금 기금 발급과 같은 가장 두드러진 모순과 가장 집중된 의견을 가진 일부 문제의 경우, 우리는 즉시 즉시이를 조사하고 수정하고 즉시 변경을 수행하여 간부와 대중이 주제별 교육에 의해 새로운 변화와 새로운 분위기를 느낄 수 있도록 즉시 변경할 것입니다.
교정 할 키 포인트를 강조 표시합니다. "5+3"특별 정류를 이행하기 위해, 네이버 룰렛 재무부는 4 가지 특별한 정류에 압력을 가했다 : 특별 자금의 특별 정류 및 특수 자금의 사용에 대한 특별 자금 관리가 제도화되고 합법화 된 법률을 추적한다. 재무 위험 문제에 대한 특별 수정 및 네이버 룰렛 정부의 특별 채권 발행 표준화 및 프로젝트 금융 지원에 대한 작업을 수행합니다. 금융 시스템에서 재무 규율 위반 문제에 대한 특별한 교정, 엄격한 예산 관리 및 엄격한 재무 자금 관리를 포함한 9 가지 측면에서 규율 규칙을 엄격하게 시행하고 징계 빨간색 노선을 이끌어냅니다. 대행사의 징계 및 작업 스타일 문제에 대한 특별한 교정은 학습, 헌신, 책임 및 통일의 좋은 분위기를 조성하기 위해 학습과 교육을 포괄적으로 강화하기위한 9 가지 조치를 제안합니다.
정류를 파악하기위한 시스템 링크. 주정부 재무부는 전반적인 계획에 중점을두고 네이버 룰렛 금융 시스템의 이데올로기 및 정치 건설에 관한 화상 회의를 개최하여 명확한 조치를 취하고 정류 및 구현에 대한 특정 요구 사항을 제시했습니다. 전반적인 조정 및 결합에 초점을 맞추고, 4 가지 특수한 정류를 포맷 및 관료주의의 집중된 정류와 결합하고, 빈곤 퇴치 분야의 특별 검사에 대한 피드백 의견의 정류, 이데올로기 적 이해, 비교 및 검사 및 정류 측정을 달성하기 위해; 시스템 연계에주의를 기울이고, 부서의 당사자 그룹 구성원이 도시 (현) 금융 작업에 연락하고 안내하고, 주정부 금융 시스템의보고 핫라인 및 이메일 주소를 게시하고, 모든 지역에 주요 책임을 구현하고, 효과적으로 문제를 해결하고, 단점을 보충 할 것을 촉구합니다.
Chuan Investment Group : 테마 교육 및 기업 개혁 및 개발의 조합 홍보
Chuan Investment Group은 엔터프라이즈 개혁 및 개발의 전반적인 상황에 밀접하게 중점을두고 주제 교육과 엔터프라이즈 혁신의 유기적 조합을 장려하고 품질과 효율성을 향상 시키며 "두 가지 손잡이, 양손 및 두 가지 성과"를 보장합니다.
그룹의 당위원회는 "두 권의 책과 한 장"에 대한 연구를 신중하게 조직하고 "개념 변화 변화, 작업 스타일 변화, 개혁 및 개발 촉진 및 대규모 토론, 대규모 연구 및 대규모 교정의 주요 내용을 가진 개발 전략 세미나를 개최했습니다. "다섯 가지"풀뿌리 활동을 통해 109 개의 주제가 심층적 인 연구와 의견을 요청했습니다.
기업 관리의 실제 상황에 따라 Sichuan Investment Group은 산업 혁신 및 업그레이드, 개념 및 스타일 혁신 및 비즈니스 방법 혁신을 촉진하기위한 4 가지 주요 조치를 취했습니다. 이 그룹은 "One Body and Two Wings"산업 전략으로 고품질 프로젝트를 구현하고 최근에 Chengdu Hongming Electronics를 성공적으로 인수했습니다. 전국 최초의 PPP 선반 유형 자산 보안 프로젝트는 Shenzhen 증권 거래소에 성공적으로 상장되었습니다. 포괄적 인 프로세스 리엔지니어링, 권리 및 책임 구조 강화, 위험 예방 및 통제 강화; "10 개의 프로젝트"의 특별 활동을 수행하고 각 팀원은 1-2 주요 작업을 주장했습니다. 상반기 에이 그룹은 전년 대비 27.51%증가한 48 억 위안의 영업 소득을 달성했습니다.
그룹의 당사자위원회는 문제에 초점을 맞추고이를 조정하고 국유 기업의 개혁을 심화시켜야합니다. 세 가지 회의 규칙과 "3 가지 주요 및 1 개의 주요"시스템을 수정하고 개선합니다. "세 시스템"개혁을 구현하고 "이중 개혁-더블 선택"작업을 완전히 완료합니다. 그룹의 새로운 투자 프로젝트 및 증분 자산은 혼합 소유권을 달성하기 위해 완전히 시범 운영됩니다. 오래된 국유 기업의 개혁과 사슈안 투자 E Iron and Jiyang Group의 개혁을 가속화합니다. 둘 다 손실과 이익 증가를 가속화했습니다.
Theme Education을 기회로 삼고, 사슈안 투자 그룹은 기업의 파티 구축 작업을 포괄적으로 강화하고, "비서 강의 홀"및 "Chuan Investment Rever Hall"과 같은 플랫폼을 사용하여 "3 개의 회의와 1 클래스"를 구현하고 이론적 군대를 계속 강화합니다. 재단 건설 프로젝트를 구현하고, 5 성급 파티원이되기 위해 활동을 수행하며, 엔터프라이즈 당 조직의 조직적 강점을 향상시킵니다. "기둥 계획"을 구현하고, 연간 100 명 이상의 사람들의 최고 전문 인재 풀을 설립하고, 기업의 고품질 개발에 대한 지적 지원을 지속적으로 통합합니다.
